Schnelllebigkeit, Flexibilität und die dauerhafte Neudefinition von Wirtschaft und Unternehmen fordert, dass Kreativität auf allen Ebenen entfaltet werden kann, glaubt Tilo Staudenrausch, Autor und Professor für Unternehmenskommunikation. In seinem neuen Buch ’Organisierte Kreativität – Wie kreatives Denken Unternehmen flexibel macht‘ definiert er seine Forderung, die beinhaltet, dass Kreativität nicht mehr ausschließlich in Laboren und hinter verschlossenen Türen praktiziert werden sollte. Kreativität sollte zum Alltag gehören, Innovationen fördern und die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter unterstützen. Seiner Ansicht nach stoßen die klassischen Unternehmensmodelle jedoch schnell an ihre Grenzen, da sie sich nicht auf die neuen Arbeitsprozesse einstellen können. Die im Buch behandelten Kernfragen lauten: Welche Rahmenbedingungen fördern Kreativität? Wie kann jeder seine vielfältigen Begabungen und Eigenschaften einbringen? Welche Voraussetzungen braucht eine kreative Organisation?
Das Ziel liege darin, selbst kleine Geistesblitze zu erfassen, Denkverbote hinter sich zu lassen und sich für die noch unbekannten Aufgaben der Zukunft wappnen zu können.
I love shoes wünscht viel Spaß beim Lesen, denn dafür sind graue Winternachmittage natürlich prädestiniert.
Tilo Staudenrausch
Organisierte Kreativität
Wie kreatives Denken Unternehmen flexibel macht
BusinessVillage 2017
ISBN: 97-8-386980-400-2
